Sobre HR Path

📍 El grupo HR Path es una consultora especialista en recursos humanos, y da soporte a sus clientes en todos los proyectos de transformación, ambos en los aspectos humanos y herramientas (SIRH) 🚀

Damos soporte a nuestros clientes en la transformación de sus funciones RRHH, tanto en los aspectos organizacionales (centralización, descentralización, subcontratación etc.) como en los aspectos de procesos, y evolución de sus equipos de RRHH. Asistimos también en la definición de los proyectos de digitalización y en escoger las soluciones SIRH, a través de actividades de gestión de proyectos en todos los dominios de RRHH (nómina, gestión de talento, etc.).

Como socio de los principales editores del mercado, llevamos a cabo proyectos de implantación de sistemas de información de recursos humanos y externalización de nóminas para grandes cuentas, así como para pequeñas y medianas empresas a nivel mundial. 🌏

Advise to Run! Ofrecemos un soporte completo en el desarrollo de sus estrategias de RRHH:

• ADVISE: Asesoramos y apoyamos a las empresas en la definición de un método para alinear sus procesos de RRHH con la visión y la estrategia global de la empresa. La creación de sinergias por parte de RRHH es por tanto un valor añadido para la empresa y sus empleados.
• IMPLEMENT: En función del asunto, HR Path apoya a sus clientes en la implementación técnica y funcional de todas las soluciones de RRHH: Cegid, Oracle, Sage, SAP SuccessFactors, Silaexpert, ServiceNow, SopraHR, Talentsoft y Workday.
• RUN: Disponemos de la solución de RRHH que apoya la transformación digital de su empresa.

Su rol y su misión:

¿Eres un consultor natural con pasión por sumergirte en las nuevas tecnologías y explorarlas para la empresa más joven de Europa? Nuestro equipo trabaja en la vanguardia construyendo y entregando la próxima generación de aplicaciones y servicios de RRHH a los clientes. Buscamos a los mejores individuos que prosperen en lo que es posible.

Como Consultor de Confirmado de Nómina  Española con SAP HCM, utilizará sus conocimientos y experiencia para ayudar a sus clientes a resolver los problemas más urgentes a los que se enfrenta su función de RRHH hoy en día:

• Trabajar en estrecha colaboración con un gran equipo de expertos en HCM de SAP para ofrecer resultados y valor a sus clientes
• Dirigir proyectos individuales y/o liderar implementaciones de módulos específicos
• Mantener un papel práctico para garantizar el cumplimiento de los plazos y la exactitud de los resultados clave
• Disfrutar de la oportunidad de forjar relaciones sólidas tanto con el cliente como con tus colegas que contribuirán a tu crecimiento y desarrollo
• Trabajamos en un equipo virtual, aprovechando las últimas tecnologías, con opciones para trabajar desde casa, así como en nuestras oficinas o espacios de co-working.

Este puesto puede estar basado en Madrid, Granada o Málaga, con posibilidades de trabajar a distancia.

Sus cualidades

• Tener al menos 3 años o más de experiencia en un rol similar (trabajando en proyectos de SAP HCM – nómina española, ABAP operaciones y funciones de nómina, ciclos de nómina y esquemas)
• Hablar inglés con fluidez